Wat hebben we je te bieden?
Je komt te werken bij een duurzame en maatschappelijk betrokken bank, waarbij het belang van de klant voorop staat in alles wat we doen. We doen het samen, met elkaar en met onze klanten. We verbinden, ontwikkelen als mens en professional en waarderen je om wie je bent en wat je bijdraagt. Het werk wat we doen is bijzonder, maar we blijven bescheiden. Dit is waar wij trots op zijn. We zijn een betrouwbare werkgever met een duidelijke missie. Bij ons kun je opvallende prestaties leveren en krijg je direct veel verantwoordelijkheid. Natuurlijk kun je óók rekenen op goede arbeidsvoorwaarden.
Leren en ontwikkelen
Bij BNG Bank krijg je alle ruimte om je te ontwikkelen. Met een breed en diep aanbod aan opleidingen ontwikkel je je als professional en bereid je je voor op de toekomst.Als je in dienst komt bij BNG Bank, maak je kennis met Archipel. Op dit uitgebreide opleidingsplatform vind je alle trainingen die je nodig hebt om je als professional verder te ontwikkelen. Daarnaast kun je allerlei vaardigheden in korte tijd aanscherpen via onder meer micro-learnings en e-learnings.
Archipel werkt volgens het principe van unlimited learning. Dat betekent dat je vrijwel onbeperkt opleidingen kunt volgen. Om beter te worden in je huidige functie, maar ook om je voor te bereiden op een volgende carrièrestap.
Secundaire arbeidsvoorwaarden
De inschaling van je salaris vindt plaats op basis van je opleiding en ervaring. Maar naast het basis salaris heeft BNG Bank interessante secundaire arbeidsvoorwaarden en een goede pensioenregeling zoals:
- Een 13e maand en 8% vakantietoeslag (uitbetaling per maand);
- Hybride werken. Je ontvangt van ons een thuiswerkplekvergoeding van €750,- per 5 jaar en een onkostenvergoeding thuiswerken van €4,- per gewerkte dag;
- Persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden via ons opleidingsplatform Archipel. We vinden het belangrijk dat jij je blijft ontwikkelen, daarom kun je hiervan ongelimiteerd gebruikmaken;
- 27 vakantiedagen per jaar op basis van een werkweek van 36 uur en de mogelijkheid om dagen te kopen en verkopen;
- Een sportvergoeding ter waarde van € 400,- netto per jaar;
- Een fietsplan ter waarde van € 3000 per 3 jaar;
- Gratis stoelmassages, bootcamp / yoga;
- Eens in de zeven jaar kun je twee aaneengesloten maanden met Vitaliteitsverlof